Felicia | Transformamos Ambientes

Laborales con Bienestar y Propósito

Felicia transforma ambientes laborales a través del Método Felicia, un modelo que conecta talento, propósito y bienestar para crear organizaciones más humanas, felices  y productivas.


Somos tu aliado estratégico en atracción, desarrollo y fidelización de talento, impulsando la salud emocional y el compromiso de tus equipos con ciencia psicológica  y propósito empresarial.

Fondo blanco vacío.

Tu aliado estratégico en atracción y fidelización

con propósito y ciencia psicológica.

Dos personas sentadas en un sofá color crema en un interior bien iluminado.

Somos

En Felicia somos una empresa aliada de las organizaciones, dedicada a atraer, seleccionar y fidelizar el mejor talento para impulsar el crecimiento de su negocio. Creemos que las personas son el motor de toda compañía, por eso trabajamos para que cada colaborador esté en el lugar correcto, haciendo lo que mejor sabe hacer y generando resultados de alto impacto.


Nuestro enfoque se basa en entender a profundidad las necesidades de talento humano de cada cliente, diseñando estrategias personalizadas para cubrir vacantes con candidatos de alto desempeño. Implementamos procesos de reclutamiento y selección, headhunting  y employer branding que aseguran no solo contratar a las personas adecuadas, sino también fortalecer la experiencia del empleado y mejorar su motivación y bienestar laboral.

Nuestra Misión

En Felicia, nuestra misión es impulsar el crecimiento de las organizaciones a través de soluciones integrales de gestión de talento humano.
Nos dedicamos a atraer, seleccionar y
fidelizar a los colaboradores adecuados para cada puesto, asegurando que estén alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.


Buscamos crear entornos de trabajo donde las personas puedan desarrollar su potencial, sentirse motivadas y crecer profesionalmente, contribuyendo así a la construcción de empresas más sólidas, productivas y humanas.


En Felicia creemos que la clave está en conectar talento, propósito y bienestar. Por eso aplicamos el Método Felicia, un modelo basado en psicología organizacional y salud emocional que transforma culturas, eleva el compromiso y potencia el desempeño de los equipos.

Figura negra con cabeza y torso; estrella blanca en el pecho.

Activamos el talento humano con el

Método Felicia

Impulsamos el crecimiento de las personas alineando sus fortalezas con el propósito de la organización.

Corazón negro sostenido entre dos manos negras.

Creamos entornos de bienestar y salud emocional

Diseñamos estrategias que promueven equilibrio y compromiso en cada equipo de trabajo.

Icono en forma de corazón negro formado por manos temblando.

Transformamos culturas para lograr

empresas felices

Fomentamos liderazgo empático y conexión profunda entre talento y objetivos empresariales.

Silueta negra de una persona con una estrella blanca en el pecho.

Activamos el talento humano con el

Método Felicia

Impulsamos el crecimiento de las personas alineando sus fortalezas con el propósito de la organización.

Manos sosteniendo un corazón negro.

Creamos entornos de bienestar y salud emocional

Diseñamos estrategias que promueven equilibrio y compromiso en cada equipo de trabajo.

Forma de corazón negro formada por dos manos apretándose.

Transformamos culturas para lograr

empresas felices

Fomentamos liderazgo empático y conexión profunda entre talento y objetivos empresariales.

Nuestra Misión

En Felicia, nuestra misión es impulsar el crecimiento de las organizaciones a través de soluciones integrales de gestión de talento humano.
Nos dedicamos a atraer, seleccionar y
fidelizar a los colaboradores adecuados para cada puesto, asegurando que estén alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.


Buscamos crear entornos de trabajo donde las personas puedan desarrollar su potencial, sentirse motivadas y crecer profesionalmente, contribuyendo así a la construcción de empresas más sólidas, productivas y humanas.


En Felicia creemos que la clave está en conectar talento, propósito y bienestar. Por eso aplicamos el Método Felicia, un modelo basado en psicología organizacional y salud emocional que transforma culturas, eleva el compromiso y potencia el desempeño de los equipos.

Logotipo de Felicia azul con cara sonriente encima de la palabra

¿Por qué Felicia?

Somos el aliado estratégico en transformación organizacional que acompaña a las empresas en procesos de cambio real desde la fuerza interior y el bienestar colectivo, diseñando experiencias vivenciales de bienestar laboral que fortalecen la cultura corporativa, el sentido de pertenencia y la motivación de los equipos, integrando ciencia, creatividad y emoción para generar resultados sostenibles, humanos y medibles que impulsan la felicidad, la innovación y el propósito dentro de las organizaciones.

  • Somos el aliado que acompaña la transformación real desde la fuerza interior y el bienestar colectivo.
  • Diseñamos experiencias vivenciales, medimos el cambio y lo celebramos con toda la organización.
  • Integramos ciencia, creatividad y emoción para resultados sostenibles.

Metodo Felicia

En Felicia creemos que la felicidad organizacional no es un destino, sino un camino.
Con nuestro Método Felicia potenciamos el talento, despertamos el propósito humano y transformamos culturas para crear empresas más vivas, auténticas y felices. 

Más información
Fondo blanco vacío.

NUESTRAS LÍNEAS DE ACCIÓN

En Felicia Empresas Felices, somos especialistas en consultoría organizacional basada en la ciencia psicológica.
Transformamos los ambientes laborales a través de programas integrales de bienestar, fidelización y desarrollo humano, enfocados en el propósito y la salud emocional de las personas.
Nuestro objetivo es ayudarte a
atraer, desarrollar y retener el mejor talento con estrategias que generan felicidad corporativa y resultados sostenibles.

  • Experiencia del Empleado
  • Bienestar Laboral
  • Desarrollo de competencias
  • Outplacement
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  • Reclutamiento
  • Selección de personal
  • Employer Branding
  • Headhunting
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  • Empleabilidad
  • Proyecto de Vida
  • Fortalecimiento de habilidades
  • Descubrimiento de propósitos
Saber más
  • Valoración del Riesgo Psicosocial
  • Seguridad basada en el SER
  • Seguridad Psicológica
  • Salud Mental
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Cuatro mujeres conversando, dos sentadas en un sofá y dos de pie detrás. Ropa rosa, negra y blanca.

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